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Ressources humaines

La gestion administrative du plan de développement des compétences

Cette formation permet de maîtriser les impacts de gestion pour les services RH / Formation.

dates de la formation

Le 12/03/2020
Le 14/04/2020
Le 16/06/2020
Le 23/06/2020

Objectifs

  • Cerner le nouveau cadre législatif actuel
  • Acquérir une connaissance approfondie des différents dispositifs de formation et de leur mode de financement
  • Optimiser le budget de la formation

La logique « d’investissement formation » 

  • Une contribution unique, d’éventuelles contributions conventionnelles et volontaires : du plan de formation au plan de développement des compétences, la GPEC
  • Consultation du CSE sur le plan de formation de l’entreprise et des catégories du plan

Le salarié acteur de son parcours 

  • Conseil en évolution professionnelle (CEP)
  • Compte personnel de formation (CPF)
  • Entretien professionnel
  • Élaboration de projets d’évolution professionnelle et de formation

Une collecte et des acteurs transformés

  • Les OPCO
  • France Compétences

Les mesures de formation et leurs dernières évolutions

  • Bilan de compétences 
  • Validation des acquis de l’expérience
  • Période de professionnalisation
  • Congé individuel de formation

durée

1 journée

prix

inter : 455 € HT

Intervenant

Managers, Collaborateurs RH

Public

Responsable formation – Conseiller au sein d’organismes collecteurs – Prestataire de formation – Responsable RH
Pré-requis : Être en charge des Entretiens Professionnels

Formulaire d'inscription

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Téléphone

+33 (0)4 69 84 77 36

Adresse

Immeuble Le Fontenoy
96 bd Marius Vivier Merle 69003 Lyon

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