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management

Le leadership managérial opérationnel

dates de la formation

Du 00/2018 au 00/2018

Objectifs

  • Augmenter ses capacités managériales.
  • Développer ses qualités de leader
  • Mettre en œuvre un style de leadership adapté à son équipe

La position du leader:

  • La situation de référence : la place et les valeurs de l’entreprise
  • Le pouvoir légitime : l’esprit d’équipe
  • Le rôle d’Expert : la reconnaissance
  • Le devoir d’information : communiquer efficacement
  • Le pouvoir de récompense et de coercition

Les caractéristiques des leaders

  • Les styles de leadership : identifier son style personnel
  • Les caractéristiques de chaque style : signes, points forts, points faibles
  • Les avantages d’un bon leadership
  • Le leadership aujourd’hui
  • Le comportement d’un bon leader

Le Leadership managérial

  • Adapter son leadership à son équipe
  • L’intelligence émotionnelle : écoute, confiance et reconnaissance
  • L’objectif commun et les valeurs
  • La délégation : optimiser le travail de chacun
  • La motivation : conseils pour motiver une équipe
  • Le feed-back – le coaching

durée

2 jours

intervenant

Conseil en Management

public

Manager ou Responsable d’Equipe.

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Téléphone

+33 (0)4 69 84 77 36

Adresse

Immeuble Le Fontenoy
96 bd Marius Vivier Merle 69003 Lyon

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