Sélectionner une page

droit social

La gestion du temps de travail

Cette formation permet de distinguer plusieurs types d’organisations du temps de travail.

dates de la formation

Selon vos disponibilités : Nous contacter

Objectif

  • Identifier les différents modes d’organisations du temps de travail

Réglementation du temps de travail

  • La notion de travail effectif : temps de travail et temps de repos – les pauses
  • Les astreintes et les équivalences
  • Les durées maximales légales – les repos obligatoires

La durée du travail

  • Heures supplémentaires : majorations, bonifications, récupérations
  • Repos compensateur : quota annuel légal et négocié – repos compensateur
  • Temps partiel : horaires individualisés – temps partiel modulé – temps partiel
  • Les heures complémentaires : recours limité – taux normal ou majoré

Aménagement du temps de travail

  • Aménagement de la durée du travail par cycles : hebdomadaires ou mensuel
  • Annualisation du temps de travail : Mode de calcul – limites
  • Modulation : périodes basses et hautes – suivi

durée

1 jour

prix

Intra : 1 400 € HT

A distance ou en présentiel

Sur-mesure : nous contacter

intervenant

Conseil en Droit Social

public

DRH – Responsable Gestion du Personnel
Aucun pré-requis

Formulaire d'inscription

Choisissez votre type de formation :

Contactez-nous

Téléphone

+33 (0)4 69 84 77 36

Adresse

Immeuble Le Fontenoy
96 bd Marius Vivier Merle 69003 Lyon